严格责任追究。一是追究领导监管责任。凡因失职、失察、失管造成案件质量差、问题多的领导，进行诫勉谈话，做到有权必尽责，失职必追究，保证令行禁止、政令畅通。二是从法官审判权着手，严格追究法官审判责任，促使法官公正司法，提升案件质效。完善公开审判。采取措施完善审判公开制度，使诉讼活动出现立案公开、收费公开、审判公开、执行公开、监督举报公开、判决结果公开等，通过公开达到预防审判不公和司法腐败，确保司法透明，提高审判质量。上下联动调解。承办法官利用熟悉案情、熟悉当事人优势，先期调解，对于疑难、复杂案件，由分管副院长及院长参与到案件调解工作中，达到上下联动、多方配合，促成案结事了。 营造良好环境。党员干部率先垂范，坚持团结进取工作作风，创出一流队伍，干出一流业绩，形成“办好事、办实事”浓厚氛围，从而不断提升工作效率。